2022
12
邱偉
2983
2天
深圳,
培訓管理與內(nèi)訓師,
商業(yè)零售業(yè), 產(chǎn)品制造業(yè), 電信通訊業(yè),
營銷副總, 營銷總監(jiān), 市場經(jīng)理, 營銷經(jīng)理, 培訓主管, 其他崗位,
高能經(jīng)驗萃取,經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為績效成果
城市 | 天數(shù) | 價格 | 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
深圳 | 2天 | 2983 | 15-16 |
課程收獲:
企業(yè)收益:
1金句、一套萃取方法:引入一套適合企業(yè)自己的組織經(jīng)驗萃取方法,指導實際工作;
2零远、一組開發(fā)成果:在2天的課程中開發(fā)出實際成果叁扫,助力企業(yè)通過培訓改變績效故爵;
3槽惫、一批專家講師:培養(yǎng)一批擁有組織經(jīng)驗萃取方法和實踐經(jīng)驗的專家講師论泛。
崗位收益:
1职恳、掌握選方向所禀、篩關鍵、定邊界的萃取原則放钦,將經(jīng)驗情境化色徘;
2、學會利用CT圖和工具操禀,逐級萃取經(jīng)驗褂策,將隱性經(jīng)驗顯性化;
3颓屑、掌握識別斤寂、構(gòu)建、包裝的萃取流程揪惦,將顯性經(jīng)驗形象化遍搞;
4、掌握經(jīng)驗傳承落地的3種方式器腋,推廣普及經(jīng)驗溪猿;
5钩杰、運用組織經(jīng)驗萃取的方法,完成崗位關鍵任務的經(jīng)驗萃取诊县。
課程特色:
1讲弄、課程通過案例分析、小組練習翎冲、團隊共創(chuàng)垂睬、實戰(zhàn)演練、任務挑戰(zhàn)抗悍、體驗活動等方式驹饺,幫助學員系統(tǒng)化掌握一套組織經(jīng)驗的萃取方法與實操工具;
2缴渊、采用一講一練一點評教練相輔的教學模式赏壹,針對企業(yè)選題產(chǎn)出崗位操作寶典和崗位經(jīng)驗情景案例初稿,當堂帶領學員產(chǎn)出萃取成果衔沼,讓學員直接應用于實際工作中蝌借。
第一部分 Blueprint制定藍圖,優(yōu)秀經(jīng)驗情境化
1凝化、選方向:三層級初定萃取主題
(1)分解崗位關鍵任務
(2)盤點主要工作場景
(3)梳理崗位業(yè)務問題
2稍坯、篩關鍵:五行圖識別優(yōu)質(zhì)經(jīng)驗
(1)金:有價值
(2)木:需傳承
(3)水:常發(fā)生
(4)火:急需要
(5)土:覆蓋廣
3、定邊界:明確經(jīng)驗萃取起止點
(1)輸入條件是萃取的前提
(2)輸出結(jié)果是萃取的標準
【工具方法】
1搓劫、崗位經(jīng)驗梳理模板
2瞧哟、優(yōu)質(zhì)經(jīng)驗識別五行圖
3、經(jīng)驗萃取任務表
第二部分 Extract 逐級萃取枪向,隱性經(jīng)驗顯性化
1勤揩、優(yōu)秀經(jīng)驗CT圖:頭身足包模型
(1)頭:經(jīng)驗萃取的四個標準
(2)身:經(jīng)驗萃取的五個層級
(3)足:經(jīng)驗萃取的四種方式
(4)包:經(jīng)驗萃取的兩大核心工具
【工具方法】
(1)自我復盤式萃取表
(2)業(yè)務專家萃取訪談表
(3)配套工具梳理表
第三部分 Structure 建模封裝,顯性經(jīng)驗形象化
1秘蛔、識別:通讀方法識關鍵
(1)關鍵信息
(2)關鍵動作
(3)關鍵要素
2陨亡、構(gòu)建:組合要點建關系
(1)流程步驟
(2)并列合力
(3)多元關系
3、包裝:形象生動促記憶
(1)化零為整
(2)穿針引線
(3)以簡御繁
(4)形象類比
【工具方法】
1缠犀、經(jīng)典邏輯結(jié)構(gòu)圖
2数苫、形象化設計羅盤
3、崗位經(jīng)驗成果輸出表
第四部分 Trasfer 傳承落地辨液,推廣經(jīng)驗普及化
1虐急、傳承方式一:崗位經(jīng)驗操作寶典
(1)適用范圍
(2)操作說明
(3)問題答疑
(4)配套工具
2、傳承方式二:崗位經(jīng)驗情景案例
(1)劇情引導式案例
(2)方法嵌入式案例
(3)多方對話式案例
3滔迈、傳承方式三:崗位經(jīng)驗視頻微課
(1)微課腳本設計七種武器
(2)視頻微課制作八步流程
主辦單位
上海銷能營銷咨詢有限公司
聯(lián)系方式
電話:021- 65214013 , 65219450, 18917636997
網(wǎng)址:www.xiaoneng.com.cn
周末及下班時間服務熱線:13817832229
講師介紹:邱老師
實戰(zhàn)經(jīng)驗
12年培訓課程設計與開發(fā)經(jīng)驗止吁,長期致力于客戶化的課程研發(fā)與講師培養(yǎng)被辑。主要授課領域為“內(nèi)訓師培養(yǎng)”、“組織經(jīng)驗萃取”和“企業(yè)課程開發(fā)”敬惦,多年以來為500強企業(yè)和中國本土企業(yè)提供定制化高質(zhì)量的培訓管理服務盼理,擁有豐富的培訓授課經(jīng)驗。
專業(yè)背景
美國認證協(xié)會注冊國際職業(yè)培訓師認證首席講師俄删;暢銷書《FAST高效課程開發(fā):培訓師成長實踐手冊》作者宏怔;FAST高效課程開發(fā)和BEST高能經(jīng)驗萃取模型©創(chuàng)始人。
主講課程
BEST高能經(jīng)驗萃取—將優(yōu)秀經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為績效成果畴椰、FAST高效課程開發(fā)—基于工作情境問題臊诊、打造敏捷開發(fā)成果、SUPER演繹高手—自信呈現(xiàn)與完美互動的五項修煉等斜脂。
服務客戶
三星(中國)抓艳、國家電網(wǎng)、紅牛集團帚戳、百度玷或、中國移動、招商銀行片任、中國聯(lián)通偏友、興業(yè)銀行、中石油对供、中國國際航空……